Zvolte jazyk

  • Úvod
  • Projekty
  • Pracující pro digitální platformy na českém trhu práce

Trvání projektu: 2025 - 2029

Kategorie: Projekty

Projekt zkoumá dopady rychlého technologického vývoje na trh práce v kontextu platformové ekonomiky. Zaměřuje se na pracovní podmínky pracujících pro platformy, kteří jsou ohroženi prekarizací a riziky algoritmického managementu. V českém prostředí poprvé systematicky přináší chybějící data. Cílem projektu je ve spolupráci s klíčovými stakeholdery hledat cesty ke snižování znevýhodnění pracujících.

Projektem reagujeme na nový fenomén platformové práce, jehož přínosy a rizika je nutné zmapovat. Sběrem dat chceme odpovědět na otázky: kdo jsou pracující pro platformy, v jakých odvětvích pracují, proč pracují pro platformy a v jakých pracovních podmínkách. Platformovou práci zasadíme do kontextu sociologické a ekonomické analýzy trhu práce za využití konceptů pracovní prekarity a intersekcionality. Cílem je dále zmapovat zkušenosti platformových pracujících s algoritmickým managementem práce. Vzhledem k běžící lhůtě pro transpozici směrnice (Directive 2021/762/EC) je cílem také navrhnout konkrétní doporučení do strategických dokumentů vedoucí ke zlepšení pracovních podmínek pracujících pro platformy a vytvořit příležitosti k diskusi relevantních sociálních partnerů.

Č. proj.: TQ23000297

Tento projekt je spolufinancován se státní podporou Technologické agentury ČR v rámci Programu SIGMA.

Hlavní řešitel/ka:

Hlavní řešitel/ka mimo ústav:

  • Jaromír Mazák

Řešitelský tým:

Spoluřešitelé mimo ústav:

  • Kateřina Duspivová, Doris Borovcová, Roman Kašša

Témata:

Digitalizace, Gender, Práce

Zadavatel:

Technologická agentura ČR

Oddělení:

Gender & sociologie

Newsletter

Pokud máte zájem o newsletter s novinkami našeho ústavu, zanechte nám váš e-mail. Odesláním formuláře vyjadřujete souhlas se zpracováním osobních údajů.

Bluesky

Nově nás naleznete také na Bluesky.